穗華口腔醫(yī)院注重企業(yè)文化建設
時間：2019-04-26 14:40:43 來源：未知 作者：穗華口腔醫(yī)院 閱讀量：643
導讀
12月4日上午，在穗華口腔醫(yī)院二樓大會議室內，100多名員工參加該院一月一次的員工大會。會上，企業(yè)董事長鄭俊飛結合自身成長進步的經(jīng)歷，要求員工要有夢想......
12月4日上午，在穗華口腔醫(yī)院二樓大會議室內，100多名員工參加該院一月一次的員工大會。會上，企業(yè)董事長鄭俊飛結合自身成長進步的經(jīng)歷，要求員工要有夢想，要加強自身學習，要堅持努力等方面進行了分享。這是穗華口腔醫(yī)院注重運用企業(yè)文化提升自身品牌，提升員工素質和能力的一個鏡頭。
企業(yè)老總就醫(yī)院未來規(guī)劃與布局進行分享
工作進行總結
會議開始后，全體員工重溫企業(yè)文化，并對醫(yī)院過去一個月工作進行分析和總結，邀請11月份新進員工入職自我介紹，隨后組織12月轉正員工宣誓儀式，接著醫(yī)院領導11月份工作總結及12月工作進行布置。
新員工自我介紹
轉正員工宣誓
后，由企業(yè)老總進行職場能量接力傳遞。企業(yè)董事長鄭俊飛就醫(yī)院未來規(guī)劃與布局進行了分享，他指出員工的發(fā)展肯定是自己努力的結果，他分別就員工晉升通道、發(fā)展進行了詳細的闡述。
分享中
會場一角
在整個活動中，大會會場不設立座椅，各部門負責人負責監(jiān)督部門成員遵守秩序，按照規(guī)定位置進行站位。他們在活動中要求參會人員必須注重著裝禮儀。
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